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学习培训制度

发布日期:2016-11-08访问次数:字号:[ ]



一、为全面提高全体工作人员的政治素质、理论修养和业务水平,确保学习活动的正常化、规范化、制度化,特制定本制度。

二、建立定期学习制度。采取平时自学与集中学习相结合,以自学为主的方法进行。

三、集中学习实行签到制度,学习时间原则上不请假、不会客、不处理日常业务工作。确因特殊情况不能参加的,须经局长或分管局领导批准。

四、要及时写出学习心得,整理学习笔记。各科室、下属各单位负责人要经常督促检查本科室、本单位人员的学习情况,确保学习效果。局里每半年抽查一次学习笔记。

五、加强对学习的组织和检查考核。机关党支部负责学习的组织和安排,并按照上级要求和我局实际制定学习计划,同时负责对集中学习出勤、科室自行学习、个人读书笔记进行检查考核,检查考核结果纳入年度考核内容。

 





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